Компания 🥇 OnAgile
НОВОЕ Получите руководство по запуску Agile команд

Системный подход OnAgile Consulting к достижению результатов

Мы влияем на все аспекты бизнеса, необходимые для роста: стратегия, проектная деятельность, запуск новых продуктов и производство, операционные и обеспечивающие процессы, HR-функция, маркетинг и продажи.

Выстраивание и редизайн процессов вокруг клиента

Запуская пилотные Agile–команды, используя Scrum и клиенто–ориентированное мышление, мы помогаем достичь быстрых и значимых результатов. Agile–подходы позволяют создать полную прозрачность действий команды для гибкого управления приоритетами и изменениями.

Устранение основных производственных потерь

Используя методы LeanKanban, ToC и Lean Six Sigma, сотрудники вашей компании начнут замечать и исправлять основные причины возникающих проблем, низкого качества и задержек. Используя PDSA–цикл, будет реализована система непрерывного улучшения процессов.

Увеличение скорости поставки программных продуктов на рынок

Развитие инженерной культуры, практик eXtreme Programming и подход DevOps позволят вам значимо повысить качество программного обеспечения, обеспечить стабильную скорость разработки и снизить количество возникающих дефектов.

Ориентация сотрудников на бизнес–результат

Развиваем в компании концепцию внутреннего предпринимательства, позволяющую с помощью метода LeanStartup, HADI–циклов, подходов Design Thinking и Customer Development, мыслить через призму клиента и его потребностей, запускать экономически востребованные продукты и принимать решения на основе данных.

Усиление продуктивности лидеров и Agile–команд

Мы проводим персональный коучинг руководителей по стандартам ICF для максимального раскрытие личного и профессионального потенциала, обучаем сотрудников и команды навыкам фасилитации, коммуникации и управления конфликтами, которые позволяют вести встречи и общение гораздо более продуктивно.

Развитие культуры лидерства и инноваций

Agile мышление на уровне всей организации, концепция Servant Leadership и подход Management 3.0 позволят каждому ощущать ответственность за успех реализации миссии компании, искать самые эффективные пути достижения бизнес–целей, поддерживать вовлеченность команд в поиск лучших способов создания ценности для клиентов.

Распространение компетенций в компании

Закрепляем в культуре компании регулярное проведение внутренних конференций, воркшопов и хакатонов. Развиваем внутренних агентов изменений и Scrum–мастеров для непрерывного развития и повышения компетенций всей организации.

Маштабирование Agile на уровень всей организации

Выполняем постепенное широкое делегирование полномочий исполнителям, вместе с внедрением гибкой модели управления проектами и портфелями проектов. Применяем фреймворки LeSS и SAFe для реализации больших проектов.

Цифровизация компаний традиционных отраслей

Поиск точек роста и модели трансформации в современной цифровой экономике для не IT–компаний. Запуск новых IT–продуктов и формирование сильных IT–компетенций в организации, позволяющих обойти конкурентов и выйти в новые рыночные ниши.

Executive Agile Coach
Дмитрий консультирует ТОП-менеджмент компаний, который осознает необходимость системных изменений, пронизывающих организацию целиком. Разрабатывает стратегию изменений и помогает реализовать ее на практике, улучшая ключевые показатели бизнеса.
Executive Agile Coach
Роман помогает оптимизировать бизнес-процессы, формирует и запускает новые команды и продукты.
Executive Agile Coach
Алексей консультирует компании в части применения современных методов управления, основанных на изменении стиля лидерства и вовлечении сотрудников в процессы создания ценности.
Senior Product Coach
Проводит обучение и консультирует клиентов по вопросам развития новых бизнес-направлений, запуска прорывных и экономически успешных продуктов, digital маркетинга.
Executive Agile Coach
Занимается внедрением культуры, принципов и подходов Agile. Выполняет формирование культуры непрерывного улучшения и улучшение кросс-функционального взаимодействия внутри компании.
Senior Agile Coach
Возглавляет практику обучения в OnAgile Academy, запускает и поддерживает Agile команды клиентов.
Виктория Бондаренко
OnAgile Academy Executive
Возглавляет процесс обучения и проведения тренингов.

Мы помогаем компаниям с 2004 года

Свяжитесь с нами

Дмитрий Лобасев

Executive Agile Coach & Founder

+7 495 946 69 70

dmitry@onagile.ru

Telegram канал об Agile и гибких организациях: https://t.me/agilethinking