Помогаем перестроить работу проектных команд, когда текущий подход не даёт нужной скорости. Обследование, обучение, перезапуск процесса и сопровождение до результата.
Часто это связано с тем, как распределена работа в команде и как устроена координация между участниками.
Проводим обследование, чтобы понять, где именно теряется время, и вместе с командой перестраиваем процесс работы.
Так бывает, когда обучение проходит отдельно от ежедневной работы. По нашему опыту, новый процесс приживается, когда команда получает поддержку на практике.
Совмещаем обучение с запуском нового процесса на реальном проекте. Остаёмся с командой на 1–3 месяца, помогаем закрепить новые практики.
Бывает, что каждый участник делает свою часть, а общий результат складывается медленно.
Смотрим на проект целиком, от состава команды до способа координации. Помогаем пересобрать приоритеты и наладить взаимодействие между участниками.
Сначала слушаем, задаём вопросы, разбираемся в ситуации. Потом предлагаем подход и только тогда обсуждаем условия.